Formation
21 mars 2025

Face aux enjeux environnementaux, la Taxonomie Européenne devient un outil clé pour les entreprises à travers la classification de ses activités économiques aux impacts durables. 

Afin de mieux anticiper les exigences de demain et transformer cette modalité réglementaire en une opportunité stratégique, Atlas forme ses conseillers emploi-formation de la région Grand-Est. Retour sur une formation pas comme les autres ! 
 

Comprendre pour mieux vous conseiller 

Réchauffement climatique, biodiversité, pollution, économie circulaire… L’Union Européenne a défini une classification précise des activités économiques durables avec la taxonomie verte. Derrière ce terme technique se cache un outil stratégique pour les entreprises qui permet de mesurer et de valoriser leur contribution à la transition écologique. 

La Taxonomie Européenne définit de manière simple trois critères pour distinguer une entreprise durable d’une entreprise qui ne l’est pas. Elle vise la neutralité carbone d’ici 2050

Nicolas Séchet

Co-fondateur de l’agence Éco-Systémique, experte en durabilité dans le Bas-Rhin.

Pour Atlas, il est essentiel que ses conseillers puissent décrypter ce référentiel afin de mieux vous informer et vous orienter vers des solutions adaptées à ces nouveaux enjeux. 

Changer de regard 

Lors d’un atelier de trois heures, Éco-Systémique s’est appuyé sur une méthode inductive en plaçant les conseillers Atlas Grand Est dans la peau de parlementaires européens, chargés de définir les critères de durabilité pour une activité donnée. 

Nicolas Séchet nous confie que "petit à petit, les conseillers ont identifié les 6 critères environnementaux majeurs définis par la taxonomie : atténuation du changement climatique, adaptation, préservation de l’eau, économie circulaire, prévention de la pollution et protection de la biodiversité ".

Les conseillers ont ainsi pu comprendre comment ces critères s’appliquent concrètement à vos activités et comment ils pourraient vous guider pour renforcer votre contribution. 

Pourquoi cette montée en compétences vous concerne-t-elle directement ?

Ce travail de sensibilisation des conseillers Atlas répond à un objectif clair : vous accompagner de manière plus efficace et proactive dans la transition écologique et la mise en conformité de vos activités. 

N’hésitez pas à contacter votre référent emploi-formation : il vous guidera vers les bonnes formations et notamment, vers notre plateforme dédiée : Climate School Atlas avec des modules dédiés à la taxonomie et la CRSD.